職工們聽到這些忽悠常常痛罵：就是掙一千萬的用度也歸行長找發票報銷，和職工們有鳥乾係！騙職工做任務時，乾部們總矢語發誓地承諾：此次說話必然會算數，隻要完成任務必然會按考覈計劃兌現考覈人為，比及正式考覈時，卻又變成哪項任務冇完成績考覈哪項，哪項任務完成了就說下級行又不考覈了。
“韓經理，你很能說，我想考問下，你曉得‘雄關慢道真如鐵’的下句是甚麼嗎？”
“二舅家小寶不是通過乾係上軍校了？”王書玲講出活生生的例子來，她二哥家小寶幾年前高考成績不睬想，仗動手頭有錢，花四十萬找出乾係，走曲線上了軍校，體例是先參軍，然後包建功、包有機遇考軍校、包被軍校登科，現在已即將參軍校畢業。
“旁聽的職工先去，其彆人持續開會，劉主任去買麪包和純潔水。”
可兒六月份高考，成績很快出來，兩語一數總分318，比本科登科線差2分，王書玲又開端跟韓紅星急：
層層級級的乾部們以考覈為名將員工們的支出層層剝皮，成果，無需完成各項任務的乾部們，隻因為他們越來越精於對員工停止考覈，他們的支出便越來越高；而被各項任務壓得疲於奔命的泛博員工，隻因為冇能全麵完成乾部們分派的各項任務，應得的考覈人為就任由剝削。
本覺得從集會中能聽到些精華，卻和每天早晨開會時的內容一樣，不過是下級行又分下了多少任務、此次任務又是政治任務，以是必須完成，完成任務可很多少考覈人為和用度，等等。
“她家是因為碰上騙子才誤事，哪能申明找乾係就冇用？哪家該用錢時是讓老婆出40萬？嫁了你最窩囊，要錢掙不到錢，要乾係找不到乾係，為閨女的事還隻今後躲！”王書玲真的急。
花行長的事情時候比較隨機，他有能夠一整天不在黃海行露麵，卻俄然在早晨十點鐘告訴辦公室主任，讓統統中層以上乾部一刻鐘以內到行裡來開會，然後聽他訓話和安插事情，接著又是幾天見不到他在行裡上班；兩個副行長都看重他老婆已是財務部分的處級乾部，他在郝行長那兒有職位，關頭時候一句話就能決定副行長的榮辱，當然得主動儘力地共同花行長、爭奪被他賞識。很快，花行長就在中層以上乾部中建立了老邁的職位，冇人敢不看他神采行事。