“哎！”
“我是說在場合有的導師，都在誤人後輩！”
周易嘲笑道：“我不否定因材施教，我隻是不承認打著因材施教的名號，把門生當作小白鼠，這底子是掛羊頭賣狗肉！我所瞭解的因材施教，是教員幫忙門生激起出潛能，指引門生走上最精確的那條路，用兵士的術語來講就是開辟出第一天賦專精。在場的50個同窗，已經的大三排名最靠前的尖子生了，有個題目誰能答覆我，在場這幾十個同窗，有誰開辟出了第一天賦專精？”
“幼年浮滑，難成大器！彙集到來自趙教員的437點負能量。”
“且慢！”
在場有十來個教員炸毛了，個人上訴要把周易擯除出校。
冷主任壓力山大，正要叫周易把家長請來辦理退學手續，文傳授又發話了：“各位同僚，稍安無蹤。我們的講授體例確切存在著如許那樣的題目，明天這位同窗提出來了，大師無妨聽一聽。”
中間一群導師也難以置信，連很多平時挺有涵養的導師也暴露了驚怒之色。
幾年前就產生了一起很聞名的事件，當時有個發作戶因為兒子在東大成績墊底，跑來破口痛罵他兒子的導師冇本領。那位導師幾個電話打疇昔，有早就畢業的對勁弟子幫手，也有門生家長建議助攻，幾天以後，阿誰發作戶停業了，至今還在一個工地上搬磚。
眼看場麵要鬨得不成清算，冷主任站了出來：“周易，我號令你給統統導師報歉，立即，頓時！”
此話一出，連林逸和亮哥都差點冇忍住給周易點讚。
這一刻，統統人都想對周易說一句：少年，你是不是要上天？
“各位教員，既然有門生公開挑明我們程度不可，總得有個啟事，不成冒然懲罰。”文傳授說話挺公道：“這位同窗，你叫周易對吧，我來問你，你說在場合有導師誤人後輩的來由是甚麼？”
同窗們看周易的目光，像在看一個死人。
“彙集到……”
除了周易以外，其他49個門生沉默了。
“這個敗類門生必須辭退學籍，如果校方分歧意，他留我走！”
東海大學是一所兵士學院，和淺顯的文明科教大學分歧，這所黌舍的教員，脾氣冇有那麼馴良，具有體罰門生的權力，一言分歧那是要打人的。比如阿誰跳出來的大塊頭導師，名叫邱君潔，江湖人稱烈火郎君，在東大是馳名的性烈如火。
正凡人都能設想周易的了局，這貨被黌舍辭退還算輕的，今後很能夠在東海混不下去。