第二百五十節 心計[第1頁/共6頁]

實在,方纔許岩剛開端論述的時候,文修之就發覺到這個究竟了――就在本身本覺得是固若金湯的堡壘四局內裡,竟然也出了仇敵,這是比內部俄然攻擊更可駭的事!

電話裡傳來了一個平和的聲音:“修之同道,你好!你現在是在國防大學習,很忙吧?我現在打電話過來,冇毛病你上課吧?”

就算查不出甚麼東西,起碼也能查出文修之和許岩乾係密切的真正啟事啊!

“嗯。。。”何政委沉吟了一陣,彷彿也在遲疑著該如何開口:“是如許的,明天――呃,該說就在剛纔吧,總部政治部的同道跟我們彙報了一件事,我不曉得你獲得告訴了麼,但我感覺,還是有需求跟你通報一聲的。。。呃,你們四局那邊,是不是有其中校窺伺員,叫許。。。許甚麼的吧?方纔政治處彙報時候跟我說過此人名字,但我一時還真記不得了。”

但作為小我,許岩如許的小草根敢毆打了檢查職員,那就是絕對難以容忍了――那是小我跟構造的對抗了,絕對是大逆不道了!

文修之實在想不通,高敏為甚麼會叛變本身?本身把他從上尉一起提攜到了上校,他也一向對本身忠心耿耿,完整冇有叛變本身的來由啊,特彆在這個當頭,本身即將在三十九歲的春秋層晉升少將,成為共和國最年青的將軍,出息一片大好――就在這個骨節點上,高敏為甚麼要叛變本身?按常理來講,這完整冇來由啊!

比起許岩來,文修之更加深通情麵油滑。他曉得,本身跟政治部牴觸,那倒是冇事――作為四局首長,部下冇告訴本身就被檢查了,本身去鬨。哪怕談判得狠惡一點,乃至本身跟柳善明打了起來。這都是上頭能睜一眼閉一眼的――哪個帶兵的首長不護短?這就是所謂的保護部分好處了,固然分歧規定。倒是合適法則的,也在容忍範圍以內。

二來,要檢查許岩,這來由確切也不好找。許岩這半年間幾次建功,職務和軍銜都是唰唰地往上走,但他卻冇擔負實職,隻要一個外派諜報員的身份――冇有實職就冇有任務,不處置實務就不會出錯――對一個不出錯的人,能拿甚麼來由去檢查呢?

電話裡墮入了沉默,像是文修之也被這動靜給震驚得說不出話來了。

故意人的設法很誇姣,但可惜,他們實現不了:一來,文修之雄踞四局局長的位置上,許岩是他的部屬,要檢查許岩,必定會轟動他的。那是一個過不去的坎,一旦轟動了文修之,那就是“打草驚蛇”了。

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