我深思著，看著老黎。
“說了你不嫌我嘮叨囉嗦？”老黎說。
我看著老黎。
我不由笑起來：“精煉！”
老黎端起茶杯喝了一口，然後緩緩地說：“不要問察看甚麼體味甚麼了，我給你幾句忠告，牢服膺住，不但僅現在要記著，今後更要記著，乃至，現在不是首要的，更首要的是今後……”
我笑起來：“是如許的……”
老黎笑了笑，不語。
老黎接著說：“跟著帶領混，該保密的必然要保密，哪怕是本身的朋友，說話也要重視分寸……並且，要恰當掌控住本身的本性……”
“不嫌，說——”我說。
我不由點點頭。
“不曉得！”我茫然搖點頭：“是甚麼？”
“實在這話是有事理的，在宦海裡帶領確切不喜好你有本身的思惟和觀點，固然帶領口口聲聲地說他很喜好大師要有獨立思慮的才氣，要有創新的思惟認識，要有與時俱進的精力，但你千萬不要信覺得真。他能讓你超越他嗎？他能看你比他強嗎？他能容你比他神嗎？以是，記著，隻要你進了宦海，帶領永久都是你的導師，永久都是你的師長。即便你內心不如許以為，但你要做出如許的表示來讓他如許感遭到……你有程度他冇有程度你也要聽他的，你有本領他冇有本領你也要聽他的；你就是渾身都是程度和本領，他就是渾身冇有程度和本領，你也要聽他的。因為帶領你不是憑才氣，而是憑權力。權力永久大於才氣，主宰才氣，乃至扼殺才氣，毀滅才氣……”
“曉得宦海的遊戲法則嗎？”老黎說。
老黎當真地看著我：“小克，我給你說，在體製內事情，才氣程度當然首要，但機遇更首要。”
“你說……”
“你現在的職位和崗亭，特彆要重視一點，就是不要等閒在帶領麵前表示出本身的思惟和觀點，記得有個宦海老油條說過一個彆會：在宦海裡不該該有本身的思惟和觀點，帶領說甚麼就是甚麼，叫乾甚麼我們就乾甚麼。不然，虧損的不是帶領，必定都是大眾。”
“因為宦海裡乾部大多但願帶領能找他們說話，特彆是喜好一把手找他們說話。因為有說話纔有打仗，有打仗纔有交換，有交換纔有獻媚，有獻媚纔有但願……”
“說說啊，賣甚麼關子？”我催促老黎。
老黎微微搖點頭：“做辦公室主任是最能熬煉人的，辦公室主任這個職位，冇有才氣的人是絕對做不了的……並且，在這個位置上，才氣是最能獲得機遇眷顧的……”