“也不是甚麼新設法,我總感覺,機器設備搞的太亂不好,不如全數由分公司辦理,如許也便利一些。”任長虹道。
下午二點,東北分公司成員,持續在旅店內開會,此次會商的是機器設備題目,商討的內容是,到底是分公司采辦,租賃給部屬標段,還是本身員工出資采辦的題目。
“你持續說。”舒城微微點頭,表示任長虹持續往下說道。
接下來幾天,遵循舒城在集會室上的叮嚀,大師各司其職,為組建東北分公司跑手續和各種事情。(未完待續。)
“剛給家裡打了個電話,再說也冇養成早睡的風俗。”舒城表示任長虹坐,本身卻坐在了床上道。
而分公司出資的錢,大部分也來自這裡,不然的話,分公司構造底子就冇法運轉下去。
“老任你有甚麼新設法了?”舒城撲滅煙,重重的吸了一口道。
鄙人午的集會上,很多人支撐機器設備歸部屬批示部辦理,並且大部分錢,也是批示部統統員工出,到時候員工拿分紅。
但弊處也顯而易見,那就是終究這些機器設備搞不好全數丟給公司了,養護維修還是個大題目。
“我舉個例子,如果采辦機器設備的時候,分公司和部屬標段都出錢,到時候分紅是好分,可這個標段乾完以後,這些機器設備如何措置呢?”任長虹發問道。
現在在坐的世人當中,就本身職位最高,本身喝一小口,對方也不敢有貳言。
對於這一點,舒城早就想好了,哈青高鐵和哈大鐵路,局公司那邊抽走了四個點,這首要還是舒城出麵中標的啟事,在李正國和趙武昌的支撐下,最結局公司帶領班子成員分歧通過抽取這兩個標段的點數為四點,為的就是讓東北分公司加快的運轉起來。
這些出資的錢投入到機器設備上麵去,贏利以後,賺的錢便歸入分公司財務賬戶裡,如此一來,才氣讓分公司的財務持續運轉下去。