“也不是甚麼新設法，我總感覺，機器設備搞的太亂不好，不如全數由分公司辦理，如許也便利一些。”任長虹道。
下午二點，東北分公司成員，持續在旅店內開會，此次會商的是機器設備題目，商討的內容是，到底是分公司采辦，租賃給部屬標段，還是本身員工出資采辦的題目。
“你持續說。”舒城微微點頭，表示任長虹持續往下說道。
接下來幾天，遵循舒城在集會室上的叮嚀，大師各司其職，為組建東北分公司跑手續和各種事情。(未完待續。)
“剛給家裡打了個電話，再說也冇養成早睡的風俗。”舒城表示任長虹坐，本身卻坐在了床上道。
而分公司出資的錢，大部分也來自這裡，不然的話，分公司構造底子就冇法運轉下去。
“老任你有甚麼新設法了？”舒城撲滅煙，重重的吸了一口道。
鄙人午的集會上，很多人支撐機器設備歸部屬批示部辦理，並且大部分錢，也是批示部統統員工出，到時候員工拿分紅。
但弊處也顯而易見，那就是終究這些機器設備搞不好全數丟給公司了，養護維修還是個大題目。
“我舉個例子，如果采辦機器設備的時候，分公司和部屬標段都出錢，到時候分紅是好分，可這個標段乾完以後，這些機器設備如何措置呢？”任長虹發問道。
現在在坐的世人當中，就本身職位最高，本身喝一小口，對方也不敢有貳言。
對於這一點，舒城早就想好了，哈青高鐵和哈大鐵路，局公司那邊抽走了四個點，這首要還是舒城出麵中標的啟事，在李正國和趙武昌的支撐下，最結局公司帶領班子成員分歧通過抽取這兩個標段的點數為四點，為的就是讓東北分公司加快的運轉起來。
這些出資的錢投入到機器設備上麵去，贏利以後，賺的錢便歸入分公司財務賬戶裡，如此一來，才氣讓分公司的財務持續運轉下去。