“到底是如何回事嘛?”周雅靜急了，“一看你表情就不好，給你升官你不歡暢嗎？”
周雅靜聽完更急了：“但是你這麼優良……”
趙翔說：“經理，不然你給王總打個電話吧，我人微言輕，說一百句話不如你說一句頂用。”
趙翔抬開端來嘲笑：“罵我倒不至於，表揚我了，還要升我做主管。”
不出所料的是，交運總監王總真的很有種：“你這小夥子如何我跟你說話就聽不出來是吧？都說我要再研討研討了，我既然坐在這個位置上就要對公司賣力，放心歸去等告訴。”
人力資本總監和財務總監都親身訪問了趙翔，都很官方地聊了足足非常鐘。一開端趙翔還覺得隻是閒談，然後發明彷彿這更像是一個口試，隻好把說話的體例轉成了一樣很官方的內容，比如本身有甚麼職業生涯打算、在將來的多少年裡將給公司帶來甚麼樣的進獻，滿是假大空的話。但前後兩位總監聽著很舒暢，笑著把章蓋了。
“哇，翔哥，你跳級當主管了！你後你就是我老邁了！早晨是不是要宴客啊？”
但第四個要蓋行政的章，趙翔也就是很能瞭解了。
“有甚麼好伸謝的，你做的我都看在眼裡，本來也不該該說，此次宋副總做在研討人選的時候，我保舉了你，你是正兒八經的本科畢業生，專業技術又有目共睹，進公司也好幾年了，不升你升誰？今後好好乾，公司不會虐待你的……”
這奇異的體製公司！
“你回絕了？”
趙翔有點蒙，究竟上他向來冇有考慮過本身冇有任何背景的環境下能在這家公司有升職的能夠：“感謝謝經理。”作為一個向來不拍馬屁的人，這話已經讓趙翔感覺反胃了。