徐浩東笑了，“修傑，你說出了我的真正目標。”
徐浩東笑了，“這是臨時決定，我聽肖老說，他孫子是個小官迷，那我們就從他開端，讓他體味體味我們的酸甜苦辣。”
肖子德奉告徐浩東說：“我阿誰孫子，名叫肖也川，本年十六歲，正上高二，學習成績差得離譜。不過，這小子的抱負大得嚇人，從小就是一個官迷，說長大了不回家交班，而是要從政當官，不但要當省長部長，並且還要當總理副總理。”
孔正豪說：“浩東，但你得把關啊。”
“很好。”徐浩東點著頭問：“你們二人如何評價這場戰役？”
徐浩東說：“一本端莊，給他安排一張辦公桌，你們乾甚麼，讓他也乾甚麼，就象拴在褲腰帶上一樣。我的約法三章是：一，九點半上班，必須九點十五分前到崗，不準接送，不準伴隨；二，必須每天寫一篇事情日記，字數很多於一千字；三，一個禮拜五天，一共五篇事情日記，隻要事情日記上的錯彆字累計超越五十個，市長助理一職當即停止。”
“那就加一把火。”徐浩東說：“我有個建議，我們聘請一些真正的專家到雲嶺市來，讓他們幫我們說話。總之，我們就是要占據言論高地，消弭下一次爭光雲嶺的能夠。”
“各位前輩，各位老闆，那些所謂的專家和精英，唱衰我們雲嶺市的來由首要有兩個。一是說我們雲嶺市是個高消耗都會，例子就是一個孩子從出世到大學畢業的經濟本錢。二是說我們雲嶺市的首要企業都是家屬企業，諸位都是他們的例子，鼓吹家屬企業不會悠長。關於前者，我在演講時已經予以反擊，而關於後者，本色上也是嘩眾取寵的無稽之談。”
“這也就是說，因家屬式辦理和傳承而形成富不過三代的，僅僅隻占百分之一。而這此中，首要啟事就是家屬企業交班人的培養，這也是我們召開這個座談會的核情意義。諸位，那些所謂的專家和精英，實在都是草包和騙子，他們不學無術，不懂傳統文明，也不尊敬傳統文明。傳統文明之以是能持續幾千年，至今還充滿勃勃朝氣，恰是因為傳統文明有其公道性和必定性，家屬企業就是例子。”
徐浩東也是大笑，引得統統人都笑了起來。
孔正豪問：“那詳細如何安排？”
徐浩東笑著說：“關於結果麼，我不能包管，不過我還是那句話，有棗冇棗，先捅上一竿嚐嚐。”
肖子德愣了，“徐，徐書記，這，這合適嗎？”