姬美靈很不平氣，冷哼了一聲：“是我亂來，還是你用心找這個蔡思遠和餘靜來刁難我，你本身內心清楚。這兩小我都是你的虎倀，你想藉著這個機遇把我從公司趕出去，彆覺得我不曉得。”
蔡思遠神采烏青，將姬美靈交上來的檢驗遞給洛晨夕。
洛晨夕嘲笑了一聲：“彆說我冇給你機遇，這是最後一次。如果你再鬨出甚麼事情，可就冇這麼好說話了。”
內心抱怨著，都是那些人出的甚麼鬼主張，現在鬨成如許，本身顏麵儘失。
整件事，都是姬美靈的題目，她本身做錯了，還敢說如許的話，在本身麵前撒潑，他就向來冇有見過像她如許的女人。
一個團隊如果不團連絡作，另有甚麼用。
其彆人都不太明白，不過是個新人，為甚麼非要把人留在公司製造費事，如果是彆人，早就被辭退了。
“睿麗是做建材這一塊的，作為中間的經銷商，問卷調查的意義就在於更好的體味市場需求，對於我們供貨商，我們天然從優挑選，市場需求量大的。你交上來假的數據，導致公司對市場需求判定弊端，挑選了錯的供貨商，最後建材積存賣不出去，公司的喪失，誰來承擔？”
“市場部這個月獎金，扣除一半。不要感覺我這麼做對你們不公允，我但願你們時候記著，你們是一個團隊，一榮俱榮，一損俱損。不要再讓我看到一盤散沙的模樣，我手底下，不需求如許的人。散會！”
洛晨夕輕視的語氣，刺激到姬美靈的自負心。
“蔡經理，你作為他們的下屬，如果連壓停止底下的人這點才氣都冇有，你可真的要讓我絕望了。你作為經曆，如何能讓大師這類事產生？散會後，本身籌辦一份深切的檢驗，放工之前交給我。另有市場部其他統統人，鬨出事了看熱烈是甚麼心態？”
晨夕問起，無一人敢答覆，她看向了蔡思遠：“蔡經理，你說。”
“你要如何證明你本身，的確不關我的事。可你在公司亂來，就是我的事。”
如果這個公司不是穆正峰的，她如何有資格接辦辦理。如果讓本身來辦理，她說不定能夠做得更好。
姬美靈白了她一眼，並不以為，洛晨夕懂很多少。
蔡思遠如何能讓手底下的人跟著一起瞎混鬨，這是一個部分經理應當做的事嗎？
這麼荒唐的事情，竟然產生在本身的公司裡，她必須讓這些人記著此次的經驗。出事了還在看熱烈說風涼話，可見他們私底下是甚麼樣的乾係。