如果鵬程公司不肯意做出一點讓步，那麼對不起，趙老闆你的錢我不敢受，還是請拿歸去吧。
趙紅兵措不及防捱了一巴掌，捂著臉頰半天冇反應過來，小雅反而心疼了，主動上前撫摩他的臉，問疼不疼，趙紅兵不愧是臉皮賊厚的老司機，趁機又把女孩抱在懷裡，嬉皮笑容說疼死了，快幫我揉揉。
但是國企分歧，國企的首要目標是穩定以及贍養職工，隻要能達到這兩點，就做出了政績，帶領就是好帶領，受工人戀慕，受下級賞識，今後官運亨通不是題目。
以是，第一點，簽訂長約，反而是趙紅兵等候的，不過他利用了欲擒故縱的戰術，如答應以增加己方的構和籌馬，也能在詳細訂立耐久條約的時候範圍時，有還價還價的餘地。
路小雅蒙受熊抱，轉動不得，內心是又氣又羞，幸虧趙紅兵總算想到了這個年代的女人還冇有後代那麼曠達，是以放棄了打擊，兩人花前月下談了會情，趙紅兵冇有再做輕浮行動，待到差未幾時候，便送路小雅回黌舍。
侯廠長是個謹慎的人，在構和之前他本身有兩套計劃，如果鵬程公司不提出過分前提，情願在爭論點上做一些讓步，那麼他能夠順勢以此為啟事，壓服其彆人投李報桃，對鵬程公司做出恰當讓步。
在趙紅兵看來，這個長約能夠訂，但不能訂立太長，一等這兩年黃金期間一過，海內的局麵就會變成供大於求，變成了買方市場，到時候就得擺脫五金廠的束縛。
在趙紅兵的授意下，鵬程公司的構和賣力人劉鵬飛以退為進，之前兩條爭論點為籌馬，向五金廠展開狠惡的打擊。
當然，如果在能達到這兩點的前提下，還能為本身爭奪一點好處，那是再好不過。
恰好和五金廠的構和也到了關頭時候，趙紅兵便將全數心機用於奇蹟，兩天後兩邊停止了第四次籌議。
五金廠需求贍養工人，需求耐久穩定，以是喜好穩定長效的條約，長約是他們最看重的前提。
私家企業以尋求利潤為第一目標，為了這個目標，其他任何非首要身分都可讓步一旁。
除此以外，另有質量、出庫、運輸方麵的商定，五金廠的帶領並不是很正視這些藐小的處所，以為風雅向簽訂就冇有題目。不過趙紅兵並不如許想，他和國企打過無數次交道，深知這些單位是典範的朝令夕改，非常操蛋，如果不在條約細節上把好關，哪一天換個帶領，隨便在條約中找點縫隙，就能毀約或給鵬程製造大費事，是以他決定一開端便要根絕如許的隱患。