發這條微博的是行政部的老邁郝微，因為進公司早，又已結婚生子年紀比較大，以是公司裡的人都是稱呼她“微姐”。她為人熱情開暢，很曉得和人打交道。鞏碧曼進公司冇多久後，得知她有微博，郝微便主動存眷了她，鞏碧曼禮尚來往也存眷她，彆的還順手存眷了幾個脾氣處得來的同事。
郝微轉發了一條讓他謹慎這類老闆從速跳槽的批評，回道：矯情說一句，除非這間公司做不下去開張，又或者我本身的啟事不得不分開，不然我是不會辭職或跳槽的。這間公司剛建立冇多久我就出去了，除我老闆和老闆娘外，我是公司的第一個員工。我一點一滴看著公司生長至今，就像親手把一個剛出世的孩子漸漸拉扯大，固然這孩子並不是我的但我仍然非常愛它！
持續讓這類情勢生長下去毫無迴應反擊，那就真的是要坐以待斃了。
一條寫不下，郝微又彆的開了條接著寫道：是以，我老闆是甚麼樣的為人我非常清楚，他對老闆娘是甚麼模樣我也非常清楚。公司剛起步時前提艱苦，老闆娘揹著不到一歲的孩子到公司陪老闆一起刻苦鬥爭，從冇活力抱怨過一句話，對我們這些初出社會打工的小員工也是好到不可。公司環境漸漸好起來後，老闆態度果斷不讓老闆娘來了，我獵奇打趣問他啟事，他的語氣和說的話我一向到現在都影象深切。
郝微粉絲多，轉發不吃力還說不定有錢收，看熱烈不嫌事大的圍觀網友頓時蹭蹭蹭轉建議來，數量持續爬升。
經理忍不住打電話給周明誠，成果卻發明他關機了，底子聯絡不上。略一沉吟後，他道：“營銷部的人籌議好迴應計劃，半小時後上彀申明廓清，隻要體例好結果大，你們固然罷休去做，老闆那邊過後我來講明。媒體來電的采訪臨時十足回絕。我曉得你們都有小我微博，公司官網上的廓清申明出來後，但願你們都能轉發申明一下，最好現在就上微博預熱，重點申明老闆和碧曼的乾係，以及老闆的寵妻程度，語氣和筆墨編輯你們自在闡揚。好，臨時就先如許，開端脫手吧，老闆碧曼另有公司的名譽就看你們的了！”
“如許的男人我不以為他會出軌，如許的老闆我也不以為在他底下事情有甚麼不好。視頻的事我信賴內裡必然有曲解，老闆娘也是一時候接管不了才臨時不聽老闆的解釋。哦，對了，老闆明天冇來公司，公司的人本來還在奇特，現在看到這事......我陰暗的猜想峭壁是明天早晨被老闆娘罰跪搓衣板以是纔來不了的（暗爽臉）。視頻的詳細環境我問清楚後必然會再更新奉告你們，如果究竟打我臉了的話......每個轉發了這條微博的人都送100rmb，再慎重報歉是我眼瘸了，說到做到，賭上我八卦婦女會會長的莊嚴！！