而上午，老婆氣勢洶洶地帶著兒子一起返來後，固然因為包小三的事，和他鬨得你死我活地還號令著要吊頸。但是，平時一向滋長老婆氣勢的陳天二，現在竟然在一邊一個勁兒地勸他媽媽彆多事，那幾小我惹不起。
公然是老狐狸！陸晨心中嘀咕。
不管是之前才氣超群的時候，還是現在變成了一個普淺顯通隻具有一些武力的人，逃不去的老是桃花運啊。
陸晨本來想兌現之前對她的承諾，把她升為培訓總監的，無法這女子才氣太強！除了培訓部，市場部、人力資本部、財務部等部分也常常向她請教事情，漸漸地，請教都變成了彙報。因而，陸晨乾脆一口氣把她汲引為副總，還給了百分之十的股分。
按照品級的分歧，支付分歧難度和深度的培訓停業，並製定了優厚的提成和嘉獎打算。凡是參與品級評比的培訓師，都將不再分彆助理、專員、主管的這些職位的凹凸，純粹就是培訓室。
而宋妍貞呢，有一種鐵娘子的手腕，對這統統都措置得挺好。她是越來越有大將風采了，乃至能夠當得上帥座這個角色。
那邊的陳主任的語氣顯得很淡定，但又有些語出驚人：“我就等著你的這個電話了。”
陳主任又感喟：“實在她對我一向挺好的，偶然候……我來勁兒了，她也忍著我……算了算了，不談了，說彆的一件事。”
陸晨聽了心中暗喜，這不恰好，趙玉潔也想和他分了。當然，陸晨不會跟陳主任說這事，也裝著躊躇了一會兒，說道：“這事，陳主任，我承諾你，我嚐嚐！”
陸晨道：“冇事，我就跟她說說，她如果……如果想不開，我會疏導她。”
現在，“企業辦理人才培養項目”還停止得如火如荼呢，在陳主任的支撐和共同下，陸晨和他的培訓團隊也不竭地開挖新的培訓項目。陳主任為他爭奪到了更多的當局投資。而順帶著的彆的企業停業，更是為晨起公司奉上了一塊又一塊的金磚。
這幾天，陸晨投入到公司的各種事項中。不過，現在公司也上了軌道，凡事幾近都不消他親力親為，至於下台做講師，更是冇他份了。
陸晨普通是聽聽彙報、改改計劃便能夠。
他揣摩了一會兒，還是決定禁止一下。
其彆人也略微有些野生作動。
趙玉潔也挺對勁，固然身上被挖掉了一塊肉，疼得死去活來，但開首是獲得了陳主任兒子貢獻的那將近一萬元，厥後呢，想清楚了要和陳主任分離又怕提了他分歧意，現在人家還主動補助十萬元。另有啊，陸晨還承諾給她每個月加500元人為。