淺顯人老是但願今後的餬口越來越好，但是對於他來講，現在已經非常非常好了，乃至有能夠不會變得更好，本來覺得民氣冇法被款項填滿，究竟卻證明能夠填滿，這個數字差未幾是三百億美金，老巴菲特也奉告他本身對將來已經不再抱有等候，建議他多逛逛看看，然後再決定下一步想要乾甚麼。
親手培養出一家市值能夠過百億美金的上市公司，成績感必定是有的，但對於葉冬青來講並不是多麼激烈，冇有對比就冇有傷害，Facebook的估值就擺在那呢，不管是營收還是影響力、上升空間等等，Facebook都比Whatsapp更強。
如何說呢，這是有錢人纔有的煩惱，淺顯人想嘗試卻冇有機遇，餬口上實在冇題目，出題目的是心態方麵。
想過宿世蘋果公司那種騷包的飛碟總部，也想過鼓搗出一些獨特的修建，但是考慮到本錢身分，終究還是決定略微保守一些。
和設想中的餬口有點差異，實在葉冬青也能夠每天都繁忙到腳不沾地，去插手各種給他發來聘請函的活動便能夠了，隻不過交際活動插手多了也膩味。
給了矽穀那邊的員工們很多福利，在葉冬青的建議下，連他投資的那些互聯網公司在客歲假期之前都狠狠出了一次血，至於曼哈頓這邊，誠懇說葉冬青並不感覺這幫員工比矽穀的員工首要，啟事在於他們隨時能夠被替代，總有合適的人纔在等著。
越有錢，葉冬青隨之也變得越佛係。
過程已經讓他等候過，成果如何樣並不是太首要，表情還能夠，但也不是太沖動的那種。
投資社會公益奇蹟比設想中燒錢。
他曉得本身的狀況有點題目，大抵是種邁入一小我在這個天下上所能達到的頂峰以後，隨之帶來的龐大茫然感，就像站在珠峰之巔放眼望去，發明本身再也找不到可攀登的岑嶺一樣。
Whatsapp股權嘉獎的事也隻觸及到四百多人，製定個比較詳細的分派品級，直接分撥便能夠了。
贏利能夠不輕易，費錢卻很簡樸，公益奇蹟纔剛開端，估計三年內的投入能夠就會高達十億美金以上，近幾天他還通過了一項決策，終究還是決定在矽穀聖克拉拉地區，就在靠近員工社區的處所製作一片辦公區。
葉冬青自認並冇有虐待過他們，隻不過為了本身好處著想，短期內還能夠再等等。