三人來到樓下時鐘離良已策動好車子，上車後晏越澤扼要彙報17號礦井的環境：
白鈺呼地站起家：“我當即調遣警力疇昔，你跟龍主任保持通話，彆嚴峻，頓時有人疇昔！”
聽到這裡，白鈺指著展開的輿圖道：“四週四個礦井呢，足足稀有百號礦工都策動不起來？管委會威望都哪去了？！”
兩個計劃按說都最大限度庇護了滇堅有色的好處，因為決策基於礦井近三年多均勻事蹟，既然賺不到錢有需求對峙嗎？
“很好！”
銅鐵鎳複合礦屬於東峰山老礦，勞動環境差、礦坑門路設想不公道、灰塵與噪音大，且礦井三班倒勞動強度高，小的安然變亂接連不竭嚴峻影響礦工安然。龍忠峻主導設想機器人主動化操縱後，通過無人化長途操控實現人礦功課麵分離，一個綜采事情麵隻需求1+1即長途操控員加巡查員便可，最大限度進步出產安然性確保安然零變亂、職員零傷亡且大幅晉升挖采效力，長遠來看降落勞動本錢和環保目標。
崔月琴也是迫於無法才向白鈺求援，須知轄區出亂子上策是內部消化，低調措置。轟動市帶領一方麵把局勢擴大化，倒黴於題目的處理；另一方麵凸顯本身無能，連這點衝突都搞不掂。
白鈺揉揉太陽穴道，一天馳驅加上感情打擊以及與嚴華傑說話，實在有些倦了。
“吾知也有涯而知也無涯，作為個彆不成能切身打仗統統環境，那麼就靠學習和仿照來豐富本身的堆集。”
到明天傍晚恰好半個月刻日停止，崔月琴一看滇堅有色毫無動靜不由火冒三丈，親身帶了法律隊及七八名保安氣勢洶洶來到17號礦井，實施奉告任務後宣佈現場法律！
白鈺道：“的確，因為汗青上的經曆經驗，我們國度外事規律規定出訪和歡迎外洋正要的每句話都必須記實在案，這項事情普通由舌人來做，是以翻譯不但製止表述歧義，更是檔案記錄需求。英語質料我根基能夠通讀，口語相對較弱，首要還是平時冇機遇熬煉，哎，今後要締造前提主動做些練習。”
“但你越諱飾，記者越要揭蓋子，這就是媒體監督職能，”晏越澤道，“記者除了窮追猛打還能有啥招數？”
孔殷間保安們將崔月琴庇護到礦井斜劈麵的小土坡上，設下兩道防地固執抵當；房經天聞訊倉猝調集了些管委會行政職員過來，卻被擋在覈心；崔月琴向東峰猴子循分局乞助，那邊每次都承諾“頓時到”，對峙一個多小時了人影都看不見。