第87章 解決辦法纔是硬道理[第1頁/共2頁]

易簡一字一句地說著。

傲視娣再如何說也是在職場混了些年初的,她天然是曉得現在宣泄情感不是上策,處理體例纔是硬事理。

但是一樣的,誰,又真的但願和用和有了牽絆的人說再見的體例,真正的熟諳愛情?

傲視娣反握住了易簡的手,悄悄地說著。

“薑文哲,你到底在哪?”易簡在內心輕聲低喃著。

易簡聽到這個動靜的時候隻是悄悄地吐了一口濁氣,所謂知人知麵不知心,不過如此。

傲視娣的電話第一時候將易簡的思路打散。

而明顯,薑文哲不見了不但僅是易簡需求麵對的獨一的一個費事。

她想到了薑文哲的笑容,他的溫度,他的吻和擁抱,和現在已經不知所蹤了好久了的他的身影。

傲視娣說“配得上”本身的人的時候,易簡練想到了薑文哲。

傲視娣溫馨地說著她彷彿已經想了好久的結論。

人的每段經曆都會鑄就下一階段的生長,但是學習和竄改,並不老是能以讓人欣然接管的體例呈現。

啟事很簡樸,因為之前上崗時候簽的條約中的一個叫做non-compete clause的條目。

若不是將豪情的縹緲用分離這類疏心疏情,輸心也輸情的體例揭示出來,誰又能真正的曉得愛情的不誇姣?

“盼娣,存期近公道。錯了就錯了,你今後不犯這弊端便是。遇人不淑,本就不是大事。下一次擦亮眼睛就好。我堅信你的下一份豪情會是配得上你這小我和你的心的。”

傲視娣在電話的另一端用本身奇特的體例替易簡出著氣。

“易簡,你是不是感覺我非常傻?我到底還是本身讓本身栽了跟頭。”

冇人曉得,易簡固然手上感受著傲視娣的溫度,心,倒是涼的。

“蘿蔔個秧的!賤人!”

這條目就是製止公司員工辭職以後去合作者的公司事情,直接地透漏行業奧妙。

易簡被告了。

“易簡,我信你。”

易簡冇有想到本身竟然是以這類體例將成為被告的事情分享給傲視娣,但是機遇既然來了,她就抓住便是。

“有你在,真好。易簡,我但願你今後找到一個能配得上你的人。我曉得此人必然會很可貴,但是你不會比他差。”

之前和易簡較好的同事也及時地透漏給了易簡一個動靜:楊總喜好整那些跳槽的員工,這已經不是她第一次用這個non-compete clause做文章了。

傲視娣的眼眸中有著很多水霧,讓易簡看得非常心疼。

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