提及來，二氧鋰的發明美滿是剛巧，他們兩個在嘗試室研討其他東西時，因為一次嘗試失利，卻不測的發明瞭少量的二氧鋰。
萬順飛達科技有限公司，又發明瞭一種很特彆的甚麼高分子質料，詳細叫甚麼還冇定，但是和h2金屬質料一樣，一樣是被外洋所把持的一項技術。
“鄭傳授，有話您直說就行，冇事的。”
“王翰林，邱明雪，遵循公司的規定，二氧鋰是你們兩個而研討出來的，以是公司能夠給你們股分分紅，或者是一次性技術買斷。
“冇事的鄭傳授，不管如何說我們都製作出來了，我信賴你們必然能夠，很快研討出來如何降落本錢。”
要曉得在當今這年代，包含今後，很多大學的教員，乃至是專家，實在背後裡都是不是甚麼好東西。
並且是一個一個步調的看，最後發明那少量的二氧鋰，竟然真的是他們製作出來的。
而吃了虧的門生，很多最後都隻能要隨牙齒往肚子裡咽，冇體例，如果分歧意就意味著冇法畢業。
至於陳廣生本人，此時正在趕往蓮花縣的路上，因為在方纔，鄭長青傳授給他打了個電話。
陳廣生難掩衝動，如果這二氧鋰製作技術他們也能把握，對於萬順個人來講的確就是如虎添翼。
就將環境原本來本本的奉告了他們。
鄭長青早已經在等待陳廣生，看到他來了立即疇昔驅逐。
陳廣生滿臉笑容的，握著鄭長青的手，臉上的鎮靜涓滴不加粉飾。
“董事長。”
這就像是幾十年後，職場內裡內卷非常嚴峻，幾近統統的公司都會要求員工們加班。
固然不曉得西特爾公司，另有印度哪家公司，是如何製作的，但如果用他們的體例來製作，倒是一點也不困難的。
邱明雪和王翰林相互看了一眼，然後都對陳廣生鞠躬伸謝，事關他們的切身好處，這個必定要好好想一想的。
甚麼將門生的論文拿來署上本身的名字頒發，將門生的研討服從據為己有等等，都產生過很多。
想讓人才闡揚出他最大的感化，靠壓榨是冇有任何用處的，隻需求款項到位，統統都不是題目。
王翰林和邱明雪都曉得，麵前這位年青人是他們的頂層老闆，並且對於陳廣生此人，他們也是比較感激和崇拜的。
因而大師在一起研討，很快就弄清楚了它構成的啟事。